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最新消息
政府單位訊息2017-06-27
一例一休勞檢重點

週休二日

每7個工作日,安排1個例假、1個休息日

休息日 加班時數

工時做1給4機制

1. 出勤1至4小時,以4小時計算

2. 出勤5至8小時,以8小時計算

3.出勤9至12小時,以12小時計算

休息日 加班費計算

依照上述機制

1.出勤第1至2小時,加班費加給1又1/3倍

2.出勤第3小時後1又2/3倍

特休假

1.年資半年,3天

2.年資1年以上未滿2年,7天

3.年資2年以上未滿3年,10天

4.年資3年以上未滿5年,14天

5.年資5年以上未滿10年,15天

6.年資10年以上,每年加1天,最高30天

罰則

2萬至100萬,案情嚴重者可達150萬

資料來源:勞動部